Na het afronden van mijn rechtenstudie in Tilburg in 2006 begon ik mijn loopbaan als advocaat. Later werkte ik als jurist en manager van een juridische afdeling binnen een internationale organisatie. In die periode leerde ik arbeidsrecht in de volle breedte kennen — niet alleen als systeem van regels, maar vooral als iets dat diep ingrijpt in hoe mensen samenwerken en met elkaar omgaan.

Ik geloof dat juridische vraagstukken het beste worden opgelost wanneer juridische expertise wordt gecombineerd met inzicht in mensen en organisaties.

Met jarenlange ervaring binnen het arbeidsrecht, HR en conflictbemiddeling ondersteun ik werkgevers, werknemers en HR-professionals bij complexe arbeidsrechtelijke vraagstukken.

Mijn aanpak is persoonlijk, praktisch en oplossingsgericht. Niet alleen de juridische mogelijkheden staan centraal, maar vooral de vraag welke oplossing het beste aansluit bij jouw situatie.

Of het nu gaat om een arbeidsconflict, ontslagkwestie, reorganisatie, verzuimtraject of mediation: je kunt rekenen op deskundige begeleiding en heldere communicatie.

"Goed juridisch advies gaat niet alleen over wat juridisch mogelijk is, maar vooral over wat voor de cliënt de beste oplossing is."

Ben je benieuwd wat ik voor je kan betekenen?

Graag nodig ik je uit voor een kopje koffie (of thee in mijn geval) en bespreken wij jouw wensen en wat ik daarin kan betekenen. Helder, concreet en vrijblijvend.

Hartelijke  groet,

Wilma